Kandidaat

In werving en selectie staat het belang van de opdrachtgever vaak voorop. BoardSupport behartigt echter ook úw belangen. Het gaat tenslotte om een perfect samenwerkend team en de voor u ideale topfunctie. Die kunnen alleen tot stand komen als we u en de opdrachtgever goed leren kennen. Daarom investeert BoardSupport relatief veel tijd in het selectieproces en dragen we zorg voor een persoonlijke en professionele begeleiding.

Onze dienstverlening begint met een uitgebreide kennismaking, gevolgd door een diepgaand interview. Vanuit oprechte interesse en betrokkenheid inventariseren we uw wensen en mogelijkheden en leggen we u realistische cases voor met behulp van een gerenommeerde interviewmethodiek. Door middel van een persoonlijkheidstest scherpen we uw profiel aan en doen we onderzoek naar uw kerncompetenties. U kunt vertrouwen op onze vakkennis en op onze discretie, wij verwachten van uw kant professionele openheid.